Constelaciones en grupos de trabajo o constelaciones organizacionales.

Los entornos de trabajo muchas veces se pueden tornar hostiles, sentimos que no somos valorados en nuestro trabajo o que no es valorado el papel que cumplimos en la colectividad, muchas veces podemos ser segregados y a la vez segregamos a otros y a otras, nos aislamos o formamos pequeños circulos, generando héridas sociales que podemos y debemos desestructurar. Las constelaciones en entornos de trabajo son derivadas de las constelaciones familiares desarrolladas por el alemán Bert Hellinger (teólogo, pedagogo y filósofo), quien plantea que somos parte de sistemas, nuestro sistema familiar influye en nuestras relaciones presentes y futuras, y así como se puede trabajar para restablecer el equilibrio en el sistema familiar se puede hacer en el laboral, dándole un lugar a lo que sucede, viéndolo a través de la representación que el grupo de trabajo puede lograr de sí mismo en medio de una sesión guiada por el facilitador (una actividad tipo juego de roles), incluyendo a los participantes en el proceso de encontrar los lugares deseables para lograr una empatía sistémica, y una ayuda sistémica. Al finalizar el taller de constelaciones los participantes valoran y comprenden más su entorno complejo, se comprometen con una comunicación asertiva y con los cambios que se necesitan lograr.

Este tipo de constelaciones son ideales para grupos de trabajo que busquen la humanización en los servicios que ofrecen, para mejorar el clima laboral, para reconocer qué es necesario mejorar en la actividad que realizan para que funcione mejor, para lograr una mejor imagen frente a los posibles clientes o beneficiarios de sus actividades y servicios, entre otros. Para ello se necesita la disposición del grupo de trabajo, tiempo de media jornada (una mañana o una tarde), y vestir cómodamente.

Para la facilitadora es necesario saber con anterioridad la situación específica que están interesados en trabajar, para así personalizar el diseño del taller. Es posible hacer un sólo taller y a partir de allí, de manera autónoma, cada grupo de trabajo asume sus compromisos, pero también es posible que la facilitadora realice actividades de seguimiento. Actualmente se ofertan constelaciones organizacionales en cualquier ciudad de Colombia. Los detalles de lugar y costo de la actividad se concretan en cada caso específico.

"Hasta un camino de mil leguas comienza con un paso". Proverbio Chino.

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